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A coach speaking with a seated group during a coaching workshop

EMCC EQA coach certification

An EMCC-accredited practitioner coach development programme. Experienced managers gain an internationally recognised coaching designation at Foundation or Practitioner level.

Programa EMCC Practitioner - EQA20200266

[Registre su interés\\ \\

VISIÓN GENERAL

Se trata de un programa de formación en línea acreditado por el EMCC, diseñado para acelerar su transición de gestor de personas experimentado a coach profesionalmente acreditado. Tenemos plenamente en cuenta su experiencia previa y el aprendizaje dentro de nuestra evaluación global. Los graduados obtienen una acreditación reconocida internacionalmente y designada profesionalmente por el organismo profesional de coaching, EMCC Global.

¿De qué nivel es esta formación?

El curso se imparte en el nivel de competencia Practitioner de EMCC Global. Este nivel ha sido evaluado para ser equivalente al Nivel 5 del Marco Europeo de Cualificaciones (MEC-LLL) y es equivalente al de Associate Certified Coach (ACC) de la International Coach Federation.

Dependiendo de su nivel de experiencia y de su capacidad para comprometerse con el proceso de aprendizaje, obtendrá una acreditación de nivel Foundation o Practitioner.

¿Este programa es para mí?

Sí, si tiene un mínimo de cinco años de experiencia como gestor, jefe de equipo o profesional de RRHH, manteniendo conversaciones de desarrollo 1:1 con sus subordinados directos o colegas.

Photograph from a Mission Performance programme
Photograph from a Mission Performance programme

¿Cuál es el objetivo del programa?

El objetivo del programa es que los participantes adquieran los conocimientos, las habilidades y la confianza necesarios para entrenar eficazmente en cualquier contexto.

Los participantes aprenderán...

  • La diferencia entre coaching, mentoring y otros estilos de intervención.
  • Cómo aplicar las competencias de coaching de nivel Practitioner del EMCC.
  • Habilidades avanzadas de escucha y formulación de preguntas.
  • El valor y la aplicación de la contratación en las relaciones de coaching.
  • Cómo estructurar las conversaciones de coaching para garantizar resultados positivos.
  • Teoría psicológica para apoyar una mentalidad de coaching.
  • El valor de la supervisión, el DPC y la práctica reflexiva

Contenido del módulo

Cada módulo es muy interactivo e incluye sesiones prácticas.

El diseño del programa es flexible y está sujeto a mejoras continuas.

¿Cuál es la duración total del programa?

6 meses.

¿Cuánto tiempo me va a llevar?

El curso tiene una duración total de 75 horas. Esto incluye todos los deberes y prácticas.

Acérquese a

Aplicamos una metodología de aprendizaje basado en la experiencia. Los módulos se espacian cuidadosamente para garantizar

los participantes tienen tiempo para trabajar con clientes en prácticas y recabar valiosos comentarios.

Acreditación

Una vez completados con éxito todos los componentes del programa, los participantes obtienen un ‘Diploma profesional".

Diálogo’ con el profesorado del curso. Esto le dará la oportunidad de confirmar y consolidar

que estás aprendiendo. A continuación, te recomendaremos directamente al EMCC para que realices tu formación profesional.

designación en el nivel de acreditación Foundation o Practitioner.

Apoyo y supervisión continuos

Los alumnos se beneficiarán de atención individualizada, feedback personalizado y supervisión de coaching en grupo.

Quiénes somos

Mission Performance es líder del mercado en la impartición de programas acreditados de formación de entrenadores para

Niveles Foundation, Practitioner y Senior Practitioner del EMCC, a escala mundial.

Photograph from a Mission Performance programme

If the stakes are real, start with a conversation.

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